社保和五险一金的区别,别再傻傻分不清楚!

  现在有的人对社保和五险一金都分不清楚,不知道社保和五险一金的关系是什么,更不知道两者的区别是什么。其实,社保和五险一金是两个不同的概念,一起来看看吧!
 


 

  社保和五险一金的概念:

 

  五险一金或三险一金,是针对用人单位而言的法定义务,是用人单位必须为员工缴纳的。五险指基本养老保险(简称“养老保险”)、基本医疗保险(常简称“医疗保险”)、失业保险、工伤保险和生育保险;一金指住房公积金。在五险中,前三个险种由企业和个人共同缴纳,后两个险种完全由企业承担,即用人单位缴纳五险一金、职工缴纳三险一金。

 

  我们通常所说的社保,一般指的是社会保险,这是我国社会保障制度的一个重要组成部分,包括国家强制缴纳的五种社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。

 

  社保和五险一金有什么区别?
 


 

  社保和五险一金在两个方面上存在区别,一个是概念不同,另一个是范围不同,不过两者之间都包含养老保险等五个险种,只不过五险一金多了一个住房公积金。并且两者之间还存在一定的关系,即五险一金包含社保。另外小编整理的注意事项,都是一些人们存在困惑比较多的地方,大家可以了解一下。

 

  【最新问题解答专区】

 

  一、社保和五险一金是一回事情吗?两者相同吗?

 

  【回答】:不是一回事情,“五险一金”中的“五险”是指社保,“一金”是指公积金。
 


 

  二、五险一金是什么?与社保与什么区别?

 

  【回答】:“五险一金”是指养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险及住房公积金。其于社会保险的区别就是包含范围及概念不同。

 

  三、所谓的社保包含五险一金吗?两者一样吗?单位必须给员工买五险一金吗?

 

  【回答】:两者不一样,社保不包含五险一金,但五险一金包含社保。根据我国相关条例规定,单位必须按照规定按时足额的为员工缴存五险一金。

分享 2017-12-02 13:21:58

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